各单位、各部门：
根据内蒙古自治区人力资源和社会保障厅《关于开展2022年度内蒙古自治区“草原英才”工程青年创新创业人才申报推荐工作的通知》（内人社办函〔2022〕274号）文件精神和市人社局相关要求，我校开展2022年度内蒙古自治区“草原英才”工程青年创新创业人才申报推荐工作。现将有关事宜通知如下：
一、推荐范围
（一）全校全职工作2年以上的在职在岗在编人员。
（二）具备较强的创新能力和团队协作精神，能密切关注本学科专业及科技攻关前沿发展动态，学术和技术水平得到区内外同行认可。
（三）已入选“草原英才”工程个人或入选历年青年创新人才一层次、青年创业人才的人员不在申报推荐范围之内，历年青年创新人才二层次人员可申报一层次。
二、申报条件
（一）基本条件
坚持正确政治方向，遵守中华人民共和国法律，有良好的职业道德，年龄在40周岁以下（1982年1月1日后出生），学校依据人社厅（内人社办函〔2022〕274号）文件精神,注重推荐35周岁以下有发展潜力的青年人才，申报青年创新人才应具有硕士以上学位，并获得副高级及以上专业技术资格（特别优秀的博士可以适当放宽）。
（二）业绩条件
1.自然科学、工程技术领域青年创新人才应符合下列条件之一：
（1）近5年内，作为主要成员（前三名）参与过国家级重点科技项目、省部级重大科技专项，或作为负责人主持过国家级科技项目、省部级重点科技项目等，并取得重要的科研成果。
（2）领衔自治区级重点科技创新团队、自治区级重点企业技术创新团队等，或是国家重点实验室、国家工程技术研究中心、自治区级重点企业研究院、自治区级重点实验室等国家级或自治区级重点创新载体的骨干成员。
（3）在现代装备制造、新型化工、新材料、生物医药、绿色农畜产品加工、数字经济、新能源、现代服务业等自治区重点产业领域，担任企业科研团队的负责人，运用具有自主知识产权的先进技术，解决成果转化过程中重大关键技术问题。
2.哲学社会科学及文化旅游、经济金融领域青年创新人才应符合下列条件之一：
（1）获得自治区社科优秀成果奖三等奖以上等重大科研成果（前三名），或其他领域社会公认的自治区级以上重要奖项（前三名）。
（2）以第一作者身份在本专业领域内公认的重要国内外学术刊物上发表过3篇以上学术论文，或出版过有重要社会影响的著作。
（3）在金融产业发展、融资方式创新、金融风险控制方面，有深刻研究和理论创新，形成可复制可推广的理论模式、产业模式和金融服务产品，在业界有一定的社会影响。
三、推荐程序
（一）申报推荐采取网上填报和纸质材料报送结合的形式，申报个人需登录内蒙古人才信息库（https://www.nmgrck.cn）—“草原英才”工程青年创新人才培养计划申报系统，完成材料填写。
（二）各部门、各单位推荐名额原则上不超过1名；
（三）报学校人事处汇总。
四、报送材料要求
（一）评选推荐报告1份（内容包括推荐人选工作情况、推荐程序、推荐意见等，加盖推荐部门公章）；
（二）《2022年青年创新（创业）人才推荐人选信息表》（附件1）；
（三）申报人员需从系统中生成《2020年度内蒙古自治区“草原英才”工程青年创新创业人才培养计划申报表》一式两份，与佐证材料分开装订成册，佐证材料需部门审核原件后在复印件上加盖审核章。
相关佐证材料（应含本人的学历、学位证、职称证书、工作业绩、科研成果、技术创新等复印件）
五、报送地址及时间
请于2022年11月21日17:00之前将上述申报材料电子版人事处李敏OA，纸质材料报送地点及时间另行通知。
联系人：李敏
联系电话：0472-7166009
软件使用及技术支持联系电话：0471-692848。
附件：1.2022年青年创新（创业）人才推荐人选信息表
2.申报系统操作指南
人事处
2022年11月15日
