提高硕士研究生培养质量、加强本科生毕业实习指导是我校教育教学工作坚持走内涵建设发展道路的核心要素，公共卫生学院与继续教育学院积极联合，硕士研究生导师注重从培养过程入手，积极探索硕士研究生培养与本科生毕业实习一体化培养机制。

公共卫生学院社会医学与卫生事业管理教研室硕士研究生导师建立硕士研究生月、季研究工作汇报制度，即每月组织一次研究工作进展汇报、每季度组织一次研究工作阶段报告；对于参加毕业实习的本科生早期参与研究课题、承担部分研究工作，与硕士研究生同步开展课题的相关研究，并就承担或参与的研究内容每月汇报研究进展；硕士研究生协助指导教师对本科生承担或参与的课题内容进行指导，导师、硕士研究生、本科生共同组成研究团队，围绕课题开展调查、研究、分析、讨论。2015年3月24日，首次硕士研究生工作进展汇报在我院召开，2014级研究生齐敖娜就自治区自然科学基金项目《内蒙古自治区基层医疗卫生服务人员疾病防治能力培养机制与评价研究》评价研究部分做了研究进展汇报，相关学科导师以及来自包头市、赤峰市的市、旗县区医院、乡镇医院、村卫生室四个层次的专家、卫生服务人员在听取汇报的基础上，结合我区基层医疗卫生工作的实际情况，对评价指标体系进行了全面、深入的研究讨论，提出了良好的意见与建议。本课题还吸收了我院卫生事业管理专业2名本科生共同参与研究，在下一轮汇报中将总结各自的研究工作进展。硕士研究生培养与本科生毕业实习一体化培养对于激励学生创新的意识、激发学生的创新能力具有积极的促进作用，对于培养学生独立开展工作与团队协作精神、切实提高自身综合素质意义重大。