近日，全国全科医学专科培训基地师资培训班在北京举行，来自国内各省市160余名代表参加了会议。我区全科医学培训中心管理人员与培训基地教师共4名同志参加了培训。在开幕式上，卫生部科教司副司长孟群同志做了重要讲话，重点强调了当前国家对全科医学发展、全科医师培养工作的政策、方针与指导。并就全科医师的培训途径、国家“定向、定单、免费”培养“下得去、用得上、留得住”的基层人才、改善培训人员待遇并考虑对考核合格的培训人员给予硕士或博士专业学位证书、培训工作以每个基层卫生院至少有一名全科医生为新目标等方面的国家宏观政策导向、改革方向进行了介绍。

国家发展改革委、卫生部、中央编办、教育部、财政部、人力资源社会保障部联合印发了《以全科医生为重点的基层医疗卫生队伍建设规划》。《规划》提出，到2020年，通过多种途径培养30万名全科医生，逐步形成一支数量适宜、质量较高、结构合理、适应基本医疗卫生制度需要的基层医疗卫生队伍，基本满足“小病在基层”的人力支撑要求。《规划》以全科医生为重点，围绕人才的培养、吸引、使用环节，着重提出了大力加强基层医疗卫生人才的培养、积极鼓励和引导医疗卫生人才到基层服务、用制度和机制留住并用好基层医疗卫生人才等三大工作任务。

随着国家医疗改革工作的深入，全科医学教育将得到极大促进与快速发展，对发展社区卫生服务、解决基层广大人民群众“看病难、看病贵”的状况将起到决定性的作用。特别是在国家经济实力不断增强、物质文明与精神文明共同进步的今天，发展全科医学教育事业、加快全科医师培养工作，已经成为建设和谐社会的一项重要的不可或缺的工作。

《规划》提出深化面向基层卫生人才培养的高等医学教育改革，并根据基层卫生人才需求，调整招生规模和专业结构。做为高等医学院校，承担着培养人才与继续教育的重要责任。尤其是我校做为自治区全科医学培训中心唯一挂靠单位，承担着全区的全科医师学培训、督导检查工作，我们应在卫生厅的指导下，不断加强培训工作，同时创新工作思路、锐意改革，建立科学、先进、合理的培训方案，更新并树立先进的培训理念，不断提高培训效果，提升培训质量。

继续教育学院 刘铮然