12月13日，校党委书记韩猛主持召开工作研讨会。会议就办学理念、工作创新和2020年工作等进行了研讨交流。
会上，校党委副书记、校长阿古拉从学校办学定位目标、师资队伍建设、提高学校核心竞争力等几个方面作了深层次思考。他重点围绕学校办学类型、层次、学科、特色、服务定位和建设一流师资队伍、人才引进与培养、学科带头人的培养，以及提高办学层次、提升人才培养质量、加强科研支撑能力和服务保障等方面提出了新的工作思路。
校党委副书记张健围绕学校党建、意识形态、思想政治、干部人才队伍建设、统战、群团工作、离退休人员工作和校地合作、扶贫等工作，副校长崔成立围绕临床医学专业认证、教学质量、人才培养、学科建设、研究生教育、科研、双创工作、课程思政、财务预算、国有资产管理等工作，纪委书记刘文军就创新发展理念和工作思路及纪检监察工作，副校长高志祥就人事制度改革、学生管理教育、招生就业、图书网络资源、校园安全、后勤服务保障等工作分别进行了交流研讨。
会上，校党委书记韩猛作总结，并就学校下一步工作从三个方面谈了思路。关于学校发展，他指出，一要补短板，加长板；二要守正创新、瘦身强体；三要差异竞争、错位发展；四要产教融合、校企合作。关于大学制度建设，他强调，一要推进党委领导、校长负责、教授治学、民主管理；二要依法治校、依规办学；三要做好政策研究和管理服务，抓住政策机遇，推进学校发展；四要加强特色建设；五要精细管理、开源节流；六要树立争先创优意识。关于2020年学校重点工作他要求，一要加强学科建设，在申报博士点、一级学科硕士点方面要提前谋划；二要做好专业布局和校地融合工作；三要更好地打通学校与附属医院科研平台，实现互通互用；四要推进人事制度改革；五要加强信息化建设和运用。他希望各级干部要以饱满的精神状态去谋划2020年各项工作，推进学校高质量发展。
学校各管理和教辅部门负责人参加了会议。
